Evaluación y perfiles

Gestión de competencia

y habilidades

Diseñamos modelos por competencias y habilidades que permiten identificar y gestionar al talento en tu organización. Ayudamos a redefinir los procesos de reclutamiento, capacitación, desempeño y líneas de carrera bajo un enfoque de gestión preciso, orientado a resultados y libre de sesgos.

Identificación del

perfil ideal

Definimos el perfil ideal del puesto (arquetipo) en función a las expectativas del rol y las métricas de desempeño de éxito. Aseguramos que los procesos de selección externa o interna, cierre de brechas y desarrollo de líderes se den sobre la base de un perfil preciso disminuyendo la rotación y bajo desempeño.

Evaluación integral y

objetiva de personas

Diseñamos y contamos con evaluaciones customizadas para garantizar una identificación precisa de las competencias y habilidades que definen el éxito en el puesto. Ofrecemos experiencias de evaluación gamificadas, interactivas y libres de sesgo.

Contáctanos

Impulsamos el talento a través del método y la innovación.

Formulario de contacto

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